3 concepten
Hallo allemaal! Het is weer tijd voor een update van ons project…
Cultuur maakt onze wereld mooier. Cultuur gaat over verbeelding, cultuur bepaalt de levendigheid van de stad en cultuur verhoogt onze beleving. Podiumkunsten, festivals, media, muziek, fotografie, street art, beeldende kunst, spoken word… Werk in de culturele sector is heel divers.
Het focusgebied Cultural Experiences biedt uitdagende vraagstukken uit de cultuursector, die creatieve oplossingen nodig hebben, in de vorm van projecten, stages en onderzoek. Daarbij zijn diversiteit en crossovers belangrijk: het aangaan van verbindingen binnen en buiten de cultuursector, zoals een fashionshow gecombineerd met kunst, een dansmanifestatie in een museum, een food workshop tijdens een cultureel festival. Verbindingen met Retail, toerisme, media zijn vanzelfsprekend.
Je leert om culturele belevenissen te creëren, organiseren en vermarkten die interactief, betekenisvol en ‘connected’ zijn. Het culturele leven in de metropoolregio Amsterdam is heel rijk; diverse organisaties (theaters, festivals, musea, filmhuizen) hebben in de rol van werkveldpartner al met ons samengewerkt en dat is behoorlijk uniek. Het creëren van een culturele belevenis kan vanuit verschillende thema’s: Smart Culture, Young Culture en Culture & Locals.
Actueel
01.
Smart Culture
Innovatieve en slimme technologische toepassingen die de offline beleving versterken en andersom
02.
Young Culture
Creatieve en inspirerende cultuur die past bij de belevingswereld van jongeren.
03.
Local Culture
De verbindende kracht van cultuur voor de lokale gemeenschap, in een buurt of wijk.
Smart Culture in de MRA: Waarom?
De metropoolregio Amsterdam, laat een rijkdom aan cultureel leven zien, met grote en beroemde organisaties, culturele events en festivals, zoals theater Carré, filmmuseum EYE, het OverhetIJ-festival, Concertgebouw, SAIL event of, tot kleinere organisaties als fotografiemuseum Foam, filmhuis LAB111, het Tolhuistuintheater, kunstencentrum Nieuw Dakota en MTV in Noord. Amsterdam heeft dus veel te bieden, en met een flink aantal van die organisaties hebben we vanuit Smart Culture al samengewerkt. Het hebben van deze werkveldpartners zo dicht onder handbereik is echt uniek.
Wat bieden we?
In de cultuursector speelt innovatie een steeds belangrijker rol, nog versterkt door de Coronacrisis in 2020.
We herkennen verschillende vraagstukken waarvoor oplossingen gezocht worden. Denk aan:
- hoe bedenk je nieuwe festivalvormen met passende verdienmodellen?
- Hoe bereik je nieuwe doelgroepen en maak je cultuur (online) toegankelijk voor iedereen?
- Hoe zet je voor een meer inclusief publieksbereik nieuwe media in?
- Met welke partners binnen en buiten de culturele sector kun je samenwerken om nieuwe kansen te ontwikkelen?
- Hoe zet je cultuur in als middel om de leefkwaliteit in een wijk of binnen gemeenschappen te versterken?
- Hoe kan cultuur een stadsdeel vitaler en bruisender maken?
- Hoe ontwikkel je gepersonaliseerd aanbod door gebruik te maken van databases en algoritmes?
Best practices
De meest aansprekende voorbeelden van de afgelopen jaren hebben we hieronder voor je uitgelicht.
Neem een kijkje en laat je inspireren!
Studenten sluiten zich op om zelfredzaamheid na ramp te testen: ‘Alsof we op zolder zitten’
Jongeren moeten zich meer bewust worden van zelfredzaamheid na een klimaatramp. Daarom sluiten twee studenten zich vijf dagen op in de Tolhuistuin. Geen elektra, wel Monopoly. En een livestream. ‘Dit is toegankelijker dan een dik boek.’ Lees het artikel en volg hen op Instagram!
Een terugblik op een mooie samenwerking
Wat is de tijd toch voorbij gevlogen. Het is alweer bijna vijf maanden geleden dat we onze samenwerking met De Parade begonnen, en nu hebben we het project alweer afgerond! En wát voor project. Een korte terugblik op de afgelopen vijf maanden, en in het bijzonder op de laatste sprint. In september begonnen we aan…
Studenten creëren waardevolle belevenissen voor cultuursector
In deze terugblik worden 4 studenten Smart Culture geïnterviewd over hun ervaringen met leren volgens de Design Thinking methodiek en toepassing ervan op hun projectopdrachten uit de cultuursector. Mooie voorbeelden van Leren = Durven, want je ziet hoe ondanks soms wat tegenslag onderweg, toch een prachtig eindresultaat bereikt wordt!
